إطلاق البرامج التدريبية وشراكاتها
أعلنت الأكاديمية المالية اليوم عن تدشين خمسة برامج تدريبية متخصصة، وذلك بالتعاون مع المجالس القطاعية للمهارات وصندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» وهيئة التأمين، وشهد الحفل حضور عدد من قيادات القطاع وممثلين عن الجهات الحكومية والخاصة.
أهداف البرامج وتوجهات التخصص
تهدف هذه المبادرة إلى تأهيل أكثر من 125 من خريجي الجامعات الجدد، وتزويدهم بالمعارف والمهارات التي يتطلبها القطاع المالي، مما يزيد استعدادهم للانضمام إلى بيئات العمل ويدعم تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030.
تصريحات المسؤولين حول المبادرة
وأوضح رئيس الأكاديمية المالية أن تأهيل الخريجين يُعد استثمارًا في مستقبل القطاع المالي، وأن البرامج تسعى لتحويل متطلبات السوق إلى مسارات تدريبية واضحة تمنح الكوادر الوطنية القدرات المطلوبة لبدء مسيرة مهنية وتسهم في تطوير القطاع، مع الحرص على ربط التدريب بفرص العمل وقياس الأثر من خلال جاهزية الخريجين وإسهامهم في بيئات العمل.
وبيّنت الأمين العام للمجالس القطاعية للمهارات أن هذه الخطوة تأتي ضمن حزمة المبادرات المخطط لها لعام 2026 في مجلسي المهارات للقطاع المالي وقطاع التأمين، وتركز على تمكين وصقل مهارات الخريجين والخريجات وتزويدهم بالخبرات النوعية التي تعزز جدارتهم وترفع تنافسيتهم للاندماج السريع في سوق العمل.
وأشار رئيس مجلس مهارات الخدمات المالية والرئيس التنفيذي لرأس المال البشري في مصرف الإنماء إلى أن هذا التعاون يمثل ركيزة أساسية لدعم وتطوير الكفاءات الوطنية الشابة عبر تزويدهم بالمهارات العملية والمعارف المتخصصة التي تلبي الاحتياجات المتسارعة للقطاع المصرفي والمالي بالمملكة.
نبذة عن الأكاديمية المالية ودورها
الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، ترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، وتهدف إلى تأهيل وتنمية وتطوير الكوادر البشرية في القطاع المالي من خلال تنمية معارف العاملين وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما يشمل القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، وتساهم في تطوير أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات العاملة في المجال المالي مثل البنوك والتمويل والتأمين والأوراق المالية.
