اعتبارًا من اليوم، بدأ تنفيذ قرار يمنع أداء الأعمال تحت التعرض المباشر لأشعة الشمس في جميع منشآت القطاع الخاص، وسيستمر هذا الإجراء من 15 يونيو حتى 15 سبتمبر، خلال الفترة اليومية من الثانية عشرة ظهرًا وحتى الثالثة مساءً.
الهدف من القرار
تسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال هذا الإجراء إلى ضمان سلامة وصحة العاملين، والحد من المخاطر الصحية التي قد تنتج عن التعرض المفرط لأشعة الشمس، مع السعي إلى تعزيز بيئة عمل تتماشى مع معايير السلامة والصحة المهنية المعتمدة.
متطلبات أصحاب العمل
دعت الوزارة جميع أصحاب الأعمال إلى تعديل جداول العمل لتتوافق مع ساعات الحظر، وتطبيق تدابير وقائية تقلل من احتمالات حدوث إصابات أو أمراض مهنية ناتجة عن الإجهاد الحراري أو التعرض المباشر لأشعة الشمس.
آثار متوقعة على الأداء
تؤكد الجهة المعنية أن اتخاذ هذه الخطوات سيساهم في رفع مستوى الأمان في مواقع العمل، كما سيؤثر إيجابيًا على كفاءة الأداء والإنتاجية داخل بيئات العمل.
توجيهات إضافية
تطلب الوزارة من الجهات المعنية توفير وسائل حماية مثل الظلال أو التهوية المناسبة، وتوعية الموظفين بأهمية الالتزام بالمواعيد المحددة لتجنب المخاطر المرتبطة بالحرارة العالية.
